Con el objetivo de enfrentar los exigentes desafíos de los mercados laborales actuales, Universidad de Las Américas a través del Centro de Desarrollo Profesional y Empleabilidad, organizó una completa programación de actividades virtuales del “Mes de la Empleabilidad” durante agosto. La iniciativa busca generar un espacio para entregar orientación y herramientas a estudiantes y egresados en relación con el desarrollo de carrera, inserción y movilidad laboral.

En su cuarta versión, la jornada diseñada para impulsar las oportunidades laborales incluye ferias laborales virtuales, charlas, talleres y asesorías personalizadas, permitiendo a los participantes conectar con diversas empresas y postular a ofertas de trabajo en línea.

Los interesados pueden acceder a todas las actividades a través de la Plataforma de Desarrollo Profesional, especialmente habilitada para facilitar la interacción entre candidatos y potenciales empleadores.

“Para UDLA, promover el desarrollo de la empleabilidad de sus estudiantes y egresados, entendida como un conjunto de habilidades, conocimientos y actitudes que les permita encontrar un empleo, mejorar el que tienen, aprovechar las oportunidades de formación y aprendizaje, y gestionar su carrera profesional, es la misión del Centro de Desarrollo Profesional y Empleabilidad de la Universidad, en donde permanentemente creamos y mejoramos instancias para entregarles herramientas de autogestión que fortalezcan esta capacidad, al mismo tiempo que avanzamos en el vínculo con empleadores para retroalimentarnos de ellos y generar un lazo entre todos estos actores, que permita que nuestros estudiantes y egresados logren sus objetivos e impacten positivamente en la sociedad”, manifestó Carolina Edwards, Directora de Desarrollo Profesional y Egresados.

 Ferias para estudiantes y egresados.

Entre las actividades destacan la II Feria Virtual de Prácticas Profesionales, que se realizará entre el 26 agosto al 06 de septiembre, y está dirigida a estudiantes que estén próximos a realizar sus prácticas y que estén en busca de una empresa u organización donde iniciarla.

Para los egresados por su parte, la 4ta Feria Laboral CUP reunirá a más de 200 empresas con el objetivo de fomentar la búsqueda activa de empleo, así como fortalecer la inserción y movilidad laboral. La iniciativa se desarrollará durante el 19 al 30 de agosto.

Ciclo de talleres de apoyo a la empleabilidad

Hasta el 27 de agosto, una serie de talleres estarán disponibles para toda la comunidad, diseñados para potenciar las habilidades profesionales y la competitividad de los estudiantes y egresados.

La iniciativa aborda diversos aspectos cruciales para el desarrollo profesional, desde la creación de currículums, preparación para entrevistas, utilización de plataformas y dominio de habilidades blandas.

Los participantes tienen la oportunidad de aprender de expertos con amplia experiencia en la industria, a través de clases con ejercicios prácticos y conocimientos teóricos aplicables en la realidad laboral actual.

Entre los talleres destacan “Networking y redes de contacto”, “¿Cómo saber a qué ofertas postular?”, “Ejercicio independiente de la profesión” y “Marca Personal”, entre otras jornadas para entregar herramientas para mejorar la inserción laboral.

 Consultorías Express

Durante los días 13 y 20 de agosto, los interesados podrán tomar hora con un consultor experto, que trabajará para entregar un servicio orientado en practicar las preguntas más usuales que los empleadores realizan en las ferias laborales universitarias. Se necesita reservar previamente un turno y practicar previamente las preguntas, para revisarla con el consultor en una reunión de 20 minutos.

El profesional encargado de estas sesiones es Nicolás Herrera, Psicólogo laboral, Magíster en Psicología de las Organizaciones de la Universidad Adolfo Ibáñez, con más de 13 años de experiencia laboral en gestión del talento, empleabilidad y desarrollo de carrera.

Charlas orientadoras

Desde el 19 de agosto al 4 de septiembre, estarán disponibles las charlas orientadoras para preparar a estudiantes y egresados antes de su participación en las Ferias Laborales del “Mes de la Empleabilidad”.

Los asistentes reciben consejos prácticos sobre cómo maximizar su experiencia, incluyendo recomendaciones para la preparación de currículums, técnicas de networking y estrategias para abordar a los representantes de las empresas.

Conversatorios Empresas CUP

En estos conversatorios se hablará sobre las claves de la búsqueda y/o desarrollo profesional desde la mirada de las necesidades de las empresas, explorando cómo ellas están compitiendo en la intensa búsqueda de talentos entre los recién egresados. Además, se entregarán consejos prácticos y conocimientos clave para destacar y ser seleccionado por las empresas invitadas.

Para acceder a todas las actividades, los interesados deben ingresar a la plataforma desde este enlace: https://desarrolloprofesional.udla.cl/mes-de-la-empleabilidad-2024/#feria-laboral-virtual-cup