En el marco de su Ruta Networking, la Red de Mujeres en Alta Dirección (Redmad), en colaboración con Universidad de Las Américas (UDLA), realizó el encuentro “Conexiones con Propósito”, una instancia enfocada en fortalecer vínculos profesionales, generar redes colaborativas y abrir nuevas oportunidades para sus participantes.
La actividad reunió a mujeres líderes, profesionales y representantes del mundo académico y empresarial, consolidándose como un espacio estratégico para el intercambio de experiencias y el fortalecimiento del liderazgo femenino en distintos sectores.
El evento tuvo como eje central la generación de conexiones significativas, promoviendo un networking con sentido, orientado no solo al crecimiento profesional individual, sino también al desarrollo colectivo. A través de dinámicas participativas y espacios de conversación, las asistentes pudieron compartir trayectorias, identificar intereses comunes y explorar potenciales colaboraciones.
Uno de los invitados a exponer fue el psicólogo Patricio Millar, quien abordó la evolución del networking y su impacto en el mundo laboral actual. “Estamos en un contexto donde el mundo del trabajo y las redes está cambiando profundamente. La forma de vincularnos, de generar comunidad y de construir oportunidades se ha transformado en los últimos años”, señaló.
Desde Redmad destacaron que iniciativas como esta forman parte de una agenda continua orientada a potenciar el rol de las mujeres en posiciones de liderazgo y toma de decisiones. La Ruta Networking busca precisamente generar instancias de encuentro que faciliten la creación de redes sólidas, entendidas como una herramienta clave para el desarrollo de carrera y el acceso a nuevas oportunidades.
“Conexiones con Propósito” consolida la colaboración entre Redmad y UDLA, destacando la importancia de construir redes basadas en la colaboración, la confianza y el propósito compartido, en un contexto donde el networking adquiere un rol fundamental en el avance del liderazgo femenino.
Erika Madariaga, Directora de Escuela de Ingeniería UDLA reforzó el compromiso de la academia en eventos que aporten al reconocimiento femenino en el contexto laboral. “Este tipo de iniciativas contribuye a visibilizar referentes femeninos, compartir buenas prácticas y generar espacios que incentiven el desarrollo académico y profesional de nuestras estudiantes y egresadas en disciplinas de ingeniería y tecnología”, concluyó.
